Un confronto sui libri che parlano (anche) di lavoro. Partiamo dal titolo per generare un dibattito moderato da giornalisti, fra pubblico e autori.

Programma

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  • 09 Giugno 2026


  • 10 Giugno 2026


  • La progressiva introduzione di sistemi di intelligenza artificiale nella filiera dell'informazione, nella Pubblica Amministrazione e nell'industria pone tre sfide inedite per le democrazie: la manipolazione artificiale, lo spionaggio cognitivo e l'indebolimento della resilienza epistemica alle crisi. Il tramonto dell'intelligenza artificiale visibile, poi, accelera questo processo e altera nel profondo la nostra esperienza del controllo. Il saggio illustra come agiscono queste dinamiche e descrive quali strumenti abbiamo a disposizione per rafforzare l'autonomia decisionale, a livello individuale e collettivo.
    Aula A

  • Un laboratorio estremamente pratico per tutte e tutti coloro che lavorano in dipartimenti HR e vogliono conoscere come implementare l'intelligenza artificiale nei processi aziendali e usare alcune app specifiche per il settore.
    Aula D

  • Un laboratorio estremamente pratico per tutte e tutti coloro che lavorano in dipartimenti HR e vogliono conoscere come implementare l'intelligenza artificiale nei processi aziendali e usare alcune app specifiche per il settore.
    Aula D

  • Dopo i tavoli di lavoro del 4 giugno per monitorare sostenibilità e imprese, Sinergie coordina un Open Forum di dialogo col pubblico di Nobìlita Lab. Ingresso libero senza prenotazione.
    Sinergie

    Sinergie

    Docente

    Aula B

  • Una presentazione originale e spumeggiante: il libro La salita dei giganti (Feltrinelli) sulla saga familiare di Birra Menabrea, raccontato dall'autore Francesco Casolo con l'Ad dello storico marchio di Biella, Franco Thedy. Modera Stefania Zolotti, il tutto mentre degustiamo le birre offerte per l'aperitivo letterario. Ingresso gratuito senza prenotazione.
    Piazzetta Ristorante Pirru Reggiane

  • Il primo libro che racconta dove ci fa male il lavoro, facendo parlare il corpo con storie professionali e storie di vita. Il benessere e la salute come gesto di volontà. Non un libro di dati e numeri che misurano il malessere e fotografano un momento storico: ce ne sono già tanti nel panorama editoriale. Misurare, da solo, non serve. Serve osservarsi, ascoltare se stessi e gli altri, dialogare col corpo, parlare dando nomi precisi ai sentimenti, scriverne, curarsi per curare tutti insieme le aziende, le parole, le relazioni, il lavoro. Con l'autrice interverranno anche i contributori Maria Ilaria Angelicchio, Marco Calzolari, Susanna Controzorzi, Federica Crudeli, Silvio Lenares e Daniela Mosca con una mini performance letteraria.
    Aula B

  • Viviamo costantemente con la sensazione di dover bilanciare spinte contrastanti, specie sul lavoro. Vogliamo emergere, ma senza farci odiare da chi ci circonda; vogliamo andare d’accordo con i colleghi, ma non possiamo farci piacere chiunque; vogliamo essere dei buoni capi, ma nessuno deve metterci i piedi in testa. La gestione dei rapporti umani può essere un vero incubo, ed è facile dare “la colpa” agli altri o al contesto. Questo libro, invece, invita a far partire da se stessi la riflessione, per poter diventare i primi motori del cambiamento. L’autore, partendo da cinque principi cardine (altruismo e controllo dell’ego, rispetto, responsabilità, miglioramento continuo, reciprocità), ci guida nelle situazioni lavorative più complesse: dalle relazioni con i superiori o i collaboratori alla gestione di un team, anche di stampo multiculturale. La chiave di volta è il concetto di equilibrio. Anche grazie al racconto di casi reali, vediamo come l’applicazione dei cinque principi permetta di trovarlo e mantenerlo persino quando una situazione sembra senza via d’uscita.
    Aula D

  • Durante il laboratorio di Stefania Zolotti e Luca Stoppioni verrà presentato il nuovo ebook di Luca Stoppioni "L'email, il giradischi e il chatbot", manuale di text design
    Aula A

  • Ogni donna conosce la sensazione di non sentirsi mai “abbastanza”. Abbastanza forte, abbastanza capace, abbastanza preparata… Eppure, quando riusciamo ad aggirare quella voce che giudica e pretende, possiamo scorgere una mappa nascosta: la pista cifrata della nostra vita. In queste pagine, l'autrice ci accompagna in un viaggio di consapevolezza e libertà. Un percorso di empowerment, che parte dal miraggio della perfezione e individua convinzioni e automatismi che ostacolano la nostra realizzazione: l'autocritica, i pensieri ricorrenti, la paura di dire di no, il bisogno di piacere. Con uno stile limpido e partecipe, intrecciando esperienze reali e riflessioni maturate nel lavoro quotidiano con donne e team aziendali, il volume propone un modo diverso di guardare noi stesse: più gentile, più vero, più libero. Questo libro è un invito a unire i puntini del nostro percorso per scoprire che ogni esperienza – anche quella che ci faceva tremare o quella che sembrava fuori posto – può far parte di un disegno più grande. La pista cifrata delle donne è un libro per chi vuole smettere di giudicarsi e imparare a riconoscersi. Perché, quando i punti si uniscono, appare la figura che cercavamo da sempre: noi stesse
    Aula D